صورتجلسه مجمع صندوق سرمايه گذاري مشترك شاداب

منعقده 11/8/87

 

 

مجمع صندوق سرمايه گذاري مشترك شاداب با حضور اركان صندوق و نماينده سازمان بورس اوراق بهادار (سبا ) راس ساعت 14 مورخ 11/8/87 در دفتر مدير صندوق شاداب (شركت كارگزاري راهبرد سرمايه گذاري ايران سهام) تشكيل گرديد.

در ابتداي جلسه توضيحاتي در مورد وضعيت بازار و چگونگي وضعيت صندوق از ابتداي فعاليت تا كنون خدمت اعضاء ارائه و وضعيت صندوق مورد بررسي قرار گرفت، در ادامه طبق نامه شماره 404/646 سازمان بورس اوراق بهادار (سبا) مديريت امور بازارها و نهادهاي مالي مبني بر تغييرات بند 2-3 و 8-3 اميدنامه صندوق سرمايه گذاري مشترك شاداب به شرح ذيل اصلاح و مورد تائيد و تصويب قرار گرقت:

1-   حذف حد نصاب وجه نقد از جدول بند 2-3 اميدنامه و تبديل به جدول زير:

2-    

شرح

نسبت از كل دارايي‌هاي صندوق

1-سهام و حق تقدم منتشره از طرف يك ناشر

2-سهام وحق تقدم طبق بندي شده در يك صنعت

حداکثر10% از دارايي هاي صندوق

            حداكثر 30% از دارايي هاي صندوق

 

3-   تغيير شيوه محاسبه كارمزد مدير و ضامن در جدول 8-3 وتبديل آن به صورت جدول ذيل :



عنوان هزینه

شرح نحوة محاسبة هزینه

هزینه‌های تأسیس

حداکثر تا مبلغ 30 میلیون ریال با ارائة مدارک مثبته با تصویب مجمع صندوق

هزینه‌های برگزاری مجامع صندوق

حداکثر تا مبلغ 5 میلیون ریال برای برگزاری مجامع در طول يك‌سال مالي با اراية مدارك مثبته با تصویب مجمع صندوق

کارمزد مدیر

سالانه ‌‌(حداكثر2 ) درصد از ارزش روزانه سهام و حق تقدم تحت تملك صندوق به علاوه (حداكثر3/0 درصد) از ارزش روزانه اوراق بهادار با درآمد ثابت تحت تملك صندوق موضوع بند 2-2-3*

کارمزد متولي

سالانه 5 دهم درصد از متوسط روزانة ارزش خالص دارایی‌های صندوق*

کارمزد ضامن

سالانه (حداكثر2,5) درصد از ارزش روزانه سهام و حق تقدم تحت تملك صندوق*

حق‌الزحمة حسابرس

سالانه مبلغ ثابت 15 میلیون ریال

حق‌الزحمه و کارمزد تصفیة صندوق

معادل 3/0 درصد ارزش خالص دارايي‌هاي صندوق در آغاز دورة اوليه تصفيه مي‌باشد. **

حق پذیرش و عضویت در کانون‌ها***

معادل مبلغ تعیین شده توسط کانون‌های مذکور، مشروط براینکه عضویت در این کانون‌ها طبق مقررات اجباری باشد یا عضویت به تصویب مجمع صندوق برسد.

* کارمزد مدير و ضامن روزانه براساس ارزش سهام، حق تقدم و اوراق بهادار با درآمد ثابت روز كاري قبل و كارمزد متولي روزانه براساس ارزش خالص دارايي هاي روز كاري قبل محاسبه مي شود. اشخاص ياد شده كارمزدي بابت روز اول فعاليت صندوق دريافت نمي كنند.